1. Соотносящийся по значение с существительное : результат, связанный с ним.
2. а) Приносящий резуль татарское б) Дающий положительный резуль татарское
Дающий хороший результат, имеющий хорошие результаты. Результативная встреча. Самый р. игрок.
1. Результативная, результативное ( научное ). Завершительный, являющийся результатом.
Являющийся результатом, конечный, итоговый.
Результативные данные. Результативная партия в шахматы.
— Итак, товарищи, переходим к результативной части собрания. Лазутин, Суд идет.
( краткая форма прилагательного ф. -вен, -вна, -вно).
Дающий, приносящий положительный резуль татарское
— Хорошо подготовленное дело всегда результативно. Проскурин, Исход.
Добивающийся положительных результатов в своей деятельности.
Результативный ученый. Результативный игрок в баскетбольной команде.
{Я} считался человеком умным и эрудированным, думающим и результативным. Анчаров, Теория невероятности.
... анализа : определить степень влияния внутришкольного управления наразвитие педагогического .процесса , формирование егорезультативности , навключение школы врежим развития Анализ результативности методической работы Повышение профессиональной ... (Педагогика и дидактика)
... персонала Наиболее важной задачей управления персоналом * фирмы является оценка его деятельности . Оценка результативности труда каждого работника направлена на определение уровня эффективности . выполнения его работы Она ... ... задач используются результаты оценки Так , например , если основными целями являются повышение результативности и определение . заработной платы * работников , то оценку следует производить по критериям результативности Если ... (Менеджмент)
... Результативность Результативность - получение результата за конечное число шагов Первое , что следует отметить в любом ... ... , либо . дается команда остановки , после чего работа алгоритма считается законченной 5 Результативность Алгоритм должен отвечать требованию результативности , т е остановки после конечного числа шагов с указанием ... (Теория конечных автоматов)
... состав статус роли нормы сплоченность коммуникация взаимопонимание лидерство конфликт индивидуальная результативность групповая результативность организационная результативность ... (Организационное поведение)
... на одной из достаточно обоснованных современных теорий мотивации . Она базируется на поведенческой модели результативности (исполнения ). Теория ожиданий , первая модель которой разработана Виктором Врумом в середине ... ... работник согласился на данную работу и выполнил ее.хорошо Методы улучшения мотивации и повышения результативности Известны четыре основных метода улучшения мотивации и повышения результативности Система стимулирования ... (Психология управления)
... зависит от. того, чего ожидает от них руководство Следует помнить , что работники сумеют достичь уровня результативности , требуемого для. получения ценного вознаграждения , если делегированный им уровень полномочий , их профессиональные .навыки ... ... в существование прочной связи между.затратами усилий и возможным вознаграждением Достижение требуемого уровня результативности может повлечь внутренние вознаграждения , такие, как. чувство удовлетворения от работы , чувство компетентности и самоуважения ... (Психология управления)
Комментарии
Оставить комментарий