1. Процесс действия по значение несовершенный вид глагол : премировать.
1. Премирования, Действие по глагол премировать. Премирование ударников.
-я, средний род
Действие по значение глагол премировать.
Система премирования.
{Чупров} написал приказ о премировании бухгалтера Ляпина деньгами в сумме двухсот рублей. Тендряков, Падение Ивана Чупрова.
... производительности , таккакработники получают фиксированный доход независимо .отколичества выполненной работы Системы премирования ибонусов :.Мотивация кдостижению целей : Системы премирования ибонусов могут стимулировать .работников ... ... труда со.временем , чтобы онанаилучшим образом соответствовала потребностям компании иее.персонала Система премирования исистема доплат (компенсирующих истимулирующих ) иштрафов .Система премирования исистема доплат (компенсирующих ... (Теория и технология поиска работы и трудоустройства)
... другим ., не менее важным элементом экономической мотивации — системой итогового вознаграждения , или.премирования Основанием для премирования служат экономия ресурсов , увеличение прибыли , различного рода . научные ... ... лор , должна составлять не менее 30 % основного заработка Кроме того, эффективность премирования предопределяется правильным выбором системы показателей , их. дифференциацией в зависимости от роли и характера подразделений ... (Психология управления)
... обоснованных норм и нормированных заданий , правильное и эффективное применение .систем заработной платы и премирования Принимает участие в осуществлении работ по выявлению резервов производства по. количеству , качеству и ассортименту ... (Профессии и специальности)
... на предприятия В качестве основных экономических методов управления выступает :. а) система заработной платы и премирования ;. б) удовлетворение потребностей исполнителей ;. в) мотивация исполнителей Методы прямого воздействия , носящие директивный ... (Экономика и бизнесс)
... , понимания и поддержки Это создание благоприятных условий труда , ходатайство о повышении зарплаты , премирование . и т п Взаимосвязь измерений для определения типов управления схематически представлена в виде . таблицы с оценкой ... (Психология управления)
... ., зарплате , сверхурочной работе илидругой переменной Десятилетия исследований подтверждают , чтотрадиционные системы премирования редко оказывают положительное .влияние напроизводительность людей , когда онивовлечены вработу по.созданию ... (Менеджмент)
Комментарии
Оставить комментарий