1. прилагательное Причитающийся, выплачиваемый за работу.
1. Заработная, заработное ( экономика , официальное ). Причитающийся, уплачиваемый за работу. Заработная плата.
- заработная плата

... отчисла отработанных .часов Попроизводительности : Зарплата зависит отпроизводительности идостижений сотрудника Составляющие заработной платы :.Основная заработная плата : Этофиксированная илипеременная сумма , которую сотрудник .получает ... ... может ожидать повышения зарплаты ., связанного сростом опыта , навыков ипроизводительности Переговоры озаработной плате : Сотрудник может иметь возможность вести переговоры .озаработной плате приустройстве ... (Теория и технология поиска работы и трудоустройства)
... .труда Отражены вопросы организации оплаты труда на предприятии : составные элементы организации . заработной платы *; системы и формы заработной платы ... (Менеджмент)
... может быть .уменьшена Соглашение междусторонами : Работник иработодатель могут договориться обуменьшении .заработной платы , например , вслучаевременных трудностей компании илидля.сохранения рабочих мест Важно , чтобы ... ... , вслучаевременных трудностей компании илидля.сохранения рабочих мест Важно , чтобы любые изменения взаработной плате были согласованы между.работником иработодателем всоответствии сдействующими законами иправилами .трудовых ... (Экономика и бизнес)
... Планирование смен 0,7 Сдельная оплата труда 2 Отчетность 1 Расчет заработной платы 21 Бизнес-процессы 1 Инфотипы 1 Расчет базовых видов оплат ... ... труда 2 0,05 1 ,5 Отчетность 1 0,6 1 Расчет заработной платы 21 Бизнес-процессы 1 0,8 1 Инфотипы 1 0,8 1 ... (Управление разработкой программных IT проектов)
... человек на. рынке делает рациональный выбор на основе информации , которую он знает .относительно заработной платы , желания предоставить рабочую силу и желания отдыхать Рынки труда обычно ... ... . на следующих принципах : Совершенная конкуренция на рынке труда Взаимозаменяемость факторов производства Номинальность заработной платы Рациональное поведение экономических субъектов Ориентация субъекта на реальную заработную плату ... (Макроэкономика)
... профсоюзов и коллективными договорами (в договорах между профсоюзами и. предпринимателями жестко устанавливается номинальная ставка заработной платы , ниже которой фирмы .не имеют права нанимать рабочих );. государственными ... ... которой фирмы .не имеют права нанимать рабочих );. государственными законами о минимуме заработной платы (фирма не имеет права . нанимать рабочего по ставке , ниже установленной государством ... (Макроэкономика)
Комментарии